12月6日，2019年阳光学院能源环保青年干部培训班结业典礼于清华科技园举行。启迪清洁能源和启迪环境的60位莘莘学子经过9个月的深入学习，于27个日夜通过18门课程，共同迎来了专项课题汇报的检验。此届青干班高度贯彻“能源环保一体化方针”，通过多层次多渠道开展学习培训工作，邀请公司领导和外聘专家授课辅导，开展了社会实践考察、学员论坛、团队熔炼和干部能力实训体验特色系列活动，为企业培养青年干部后备梯队。
▲ 结业典礼现场
启迪控股副总裁、启迪环境董事长、启迪清洁能源董事长文辉，启迪控股高级副总裁、启迪商学院院长臧明为结业典礼致辞；启迪控股高级副总裁、启迪清洁能源总裁孙斌，启迪环境总裁李星文，启迪清洁能源和启迪环境的领导和高管出席结业典礼并担任8个学习小组课题汇报的评审导师。
▲ 启迪控股副总裁、启迪环境董事长、启迪清洁能源董事长 文辉
文辉董事长在结业典礼的致辞中重点谈到如何加速人才培养，指出无论在何种经济形势下，企业都积极主动培养人才的战略机制，要在经济低谷时淬炼铁军，在经济回暖时奋力经营。并对青年干部提出四点要求，第一是找准差距，努力提升；第二是有效碰撞、积极进取；第三是深度融合，多元发展；第四是高度协同，合作共赢。同时指出，启迪清洁能源和启迪环境高度重视人才培养，构建专业人才培养体系，培养专业素质过硬、协同融合能力过强、有担当有干劲的青年干部，为人才搭建广阔的平台。同时强调青年干部不仅要用脑学习，还要深入思考，用心学习，加强对行业发展、国家政策和公司情况的了解。希望各位学员通过这一年的学习，真正提升综合实力，牢记初心使命、知行合一、赋能蓄势，真正成长为能源环保板块未来发展的中坚力量。
▲ 启迪控股高级副总裁、启迪商学院院长 臧明
启迪控股高级副总裁、启迪商学院院长臧明首先祝贺2019能源环保青年干部培训班的圆满顺利结业，并肯定了启迪清洁能源和启迪环境在青年干部建设方面所做的努力和取得的成绩。“疾风知劲草、烈火炼真金”，他强调在2019年经济环境下滑的大形势中，在企业的深度变革中，青年干部要有定力、能定位、敢担责；加强深度学习的能力，通过学习拉动增量、激活存量，将知识转化为生产力，加速通用技能和专业技能的提升；要学会触类旁通，举一反三，深入思考，努力成长为多元化复合型人才。同时希望，青年干部要时刻保持初心，将学习常态化，快速成长，真正为公司的发展添砖加瓦。
▲ 孙斌、李星文为学员颁发结业证书
在结业典礼上8组学员分别进行课题成果汇报，他们创新理念，学以致用；他们坚守初心，深度探索；他们拓展思维，协同共进。学思践行，履责担当；融合创新，合力发展，8组学员的课题汇报，带了新的视觉体验和思想碰撞，评委与学员互动、提问、点评，学术氛围热烈。课题汇报结束后，启迪控股高级副总裁、启迪清洁能源总裁孙斌与启迪环境总裁李星文共同为学员颁发结业证书。
▲ 文辉、臧明为优秀学员颁发获奖证书
▲ 文辉为陈淳老师颁发“阳光学院教学顾问”聘任证书
2019届阳光学院青干班集能源与环保多领域的青年人才，以零碳无废建设者为培养重心，着重于提升青年干部政治素质、战略思维、创新意识、管理能力和团队协作等综合能力，为企业发展培养“多元化复合型人才”。通过学习培训，学员们更加守初心、定信念、强素质、聚力量、增实力、重协同，将学思转化为行动力，强化落实公司发展战略，锻造成长为企业发展的中坚力量。今天的结业并不是结束，而是新征程的开始，学员们已凝聚成一支“想干事、能干事、善共事、干成事”的青年干部队伍，已淬炼成钢，蓄势待发！